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集团公司召开2020年半年度工作会议

发布时间:2020-07-20 浏览:


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717午,集团公司召开2020年半年度工作会议。会议传达绿地集团、绿地城投集团上半年工作会议精神通报了集团公司上半年经营目标及各项工作完成情况,充分交流总结了上半年重点工作取得的成绩、亮点和存在的不足集团公司领导班子、本部中心()及直属各单位负责人参加会议,会议由经理、工会主席李志强主持。

绿地城投集团总裁助理、集团公司总经理魏道平对上半年工作进行了总结回顾,重点对下半年工作进行安排部署:一是做好市场开发和项目拓展工作;二是坚持合作共赢,保障海外市场持续发展;三是持续推进项目建设,确保营收目标实现;四是继续强化精细化管理,严控各项成本;五是深化企业内部改革,激发企业内生动力六是坚持党建引领作用,促进企业健康发展七是坚决守牢疫情防控底线,统筹抓好集团快速发展

副董事长唐重光重点就下半年工作提出指导意见和建议。一是增强信心,抓住机遇,做大做强;二是加强管控,努力把工程局集团的各项管理水平再上新台阶;三是加强人才培养和引进工作,为工程局集团的可持续性发展储备足够的人力资源;四是科技引领,品牌至上,努力锻造出具有工程局集团特色的企业文化。

绿地城投集团副总裁、集团公司党委书记、董事长刘前进在充分肯定上半年各项工作取得的成绩后,分析研判了疫情后国内市场经济形势,重点针对下半年工作提出了明确要求:一是高度重视资质申报升级工作做好集团公司资质升级,做好市政、房建、隧道、轻轨、绿化等非路桥市场相关资质的申报工作,力争今年有所突破;二是紧抓国内省内市场拓展,多形式争取省内省外重大工程项目,全力抓抢省内市场;三是扎实推进海外施工项目,坚持“稳”字当头;四是引入竞争机制,对集团公司中标项目采取内部竞标,促进市场竞争意识;五是强化集团公司内部管控加强管理,进一步完善内控机制;六是持续推进集团公司混改工作,为集团公司发展提供新的动能。七是坚持党建引领,统筹做好各项重点工作。(人力行政中心

 


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